Gebruiksvoorwaarden
Laatst bijgewerkt: December 2024
1. Acceptatie van Voorwaarden
Welkom bij RemoteworkWeb. Door toegang te krijgen tot onze website en gebruik te maken van onze diensten, stemt u ermee in gebonden te zijn aan deze gebruiksvoorwaarden ("Voorwaarden"). Als u niet akkoord gaat met deze voorwaarden, gebruik dan onze diensten niet.
Deze voorwaarden vormen een juridisch bindende overeenkomst tussen u ("Gebruiker") en RemoteworkWeb ("wij", "ons", "het bedrijf"). Deze zijn van toepassing op uw gebruik van ons platform voor het zoeken naar thuiswerk.
2. Beschrijving van de Dienst
RemoteworkWeb is een informatieplatform dat gebruikers helpt bij het ontdekken van thuiswerk en flexibele werkgelegenheidsmogelijkheden. Onze diensten omvatten:
- Het verstrekken van informatie over thuiswerkmogelijkheden
- Potentiële matching met werkgevers
- Bronnen en advies voor werkzoeken
- Ondersteuning en assistentie aan gebruikers
Belangrijk: Wij zijn geen werkgever en garanderen geen specifieke werkgelegenheid, inkomsten of resultaten.
3. Geschiktheid en Registratie
3.1 Geschiktheidsvereisten
Om onze diensten te gebruiken, moet u:
- Ten minste 18 jaar oud zijn
- De juridische capaciteit hebben om contracten aan te gaan
- Accurate en volledige informatie verstrekken
- Alle toepasselijke wetten naleven
3.2 Registratie
Bij registratie belooft u accurate, actuele en volledige informatie te verstrekken. U bent verantwoordelijk voor het handhaven van de vertrouwelijkheid van uw accountinformatie.
4. Verplichtingen en Verantwoordelijkheden van de Gebruiker
Door gebruik te maken van onze diensten stemt u ermee in om:
- De diensten alleen te gebruiken voor wettige en legitieme doeleinden
- Geen valse of misleidende informatie te verstrekken
- Intellectuele eigendomsrechten te respecteren
- Niet te proberen ongeautoriseerde toegang tot onze systemen te verkrijgen
- Alle werkgelegenheidsmogelijkheden onafhankelijk te verifiëren
- Uw eigen oordeel te gebruiken betreffende potentiële werkgevers
- Verdachte activiteiten of frauduleuze praktijken te rapporteren
5. Belangrijke Waarschuwing Betreffende Inkomsten
Geen Inkomensgarantie: De bedragen genoemd op onze site (parttime 150-200 USD/dag, fulltime 1000-1500 USD/week) zijn hypothetische voorbeelden en vormen geen beloftes of garanties van inkomsten.
Variërende Resultaten: Werkelijke inkomsten variëren aanzienlijk op basis van vele factoren, waaronder uw vaardigheden, ervaring, bestede tijd, marktomstandigheden en vraag.
Typische Resultaten: De meeste mensen die online werkzoekdiensten gebruiken verdienen geen inkomen of zeer laag inkomen. Succes vereist aanhoudende inspanning en is nooit gegarandeerd.
Uw Verantwoordelijkheid: Alle beslissingen betreffende werk en tijdsinvestering moeten worden genomen na grondige evaluatie van uw persoonlijke situatie.
6. Belangrijke Risicowaarschuwingen
Frauderisico: De online arbeidsmarkt brengt aanzienlijke risico's van fraude met zich mee. Handel uiterst voorzichtig en betaal nooit vooraf voor werk.
Verificatie Vereist: U moet alle werkgevers, werkgelegenheidsmogelijkheden en aanbiedingen onafhankelijk verifiëren. Wij garanderen niet de legitimiteit van alle gepresenteerde mogelijkheden.
Tijdverlies: Werkzoeken kunnen aanzienlijke tijdsinvestering vereisen zonder garantie van resultaten.
Financiële Risico's: Verstrek nooit bankinformatie aan of doe betalingen aan niet-geverifieerde werkgevers.
Gegevensbescherming: Bescherm uw persoonlijke informatie en deel deze alleen met geverifieerde en legitieme entiteiten.
7. Beperking van Aansprakelijkheid
Gebruik op Eigen Risico: U gebruikt onze diensten volledig op eigen risico. RemoteworkWeb is niet aansprakelijk voor:
- Directe, indirecte, incidentele of gevolgschade
- Verlies van inkomsten, winst of kansen
- Handelingen of nalatigheden van derde partij werkgevers
- Fraude of frauduleuze activiteiten door derden
- Beveiligingsinbreuken of gegevensverlies
- Serviceonderbrekingen of technische fouten
Onze totale aansprakelijkheid zal nooit het bedrag overschrijden dat u in de afgelopen 12 maanden voor onze diensten heeft betaald.
8. Diensten en Werkgevers van Derden
Ons platform kan u in contact brengen met derde partij werkgevers of diensten. Wij zijn niet verantwoordelijk voor:
- De legitimiteit of betrouwbaarheid van derde partij werkgevers
- De aangeboden banen of arbeidsomstandigheden
- De zakelijke praktijken van derden
- De kwaliteit van werkgelegenheidsmogelijkheden
- Het naleven van contractuele verplichtingen door derden
Alle contractuele relaties vinden plaats direct tussen u en derde partij werkgevers.
9. Intellectueel Eigendom
Alle inhoud op onze website, inclusief tekst, afbeeldingen, logo's, beelden en software, is beschermd door intellectuele eigendomsrechten. U mag niet:
- Onze inhoud reproduceren, distribueren of wijzigen zonder toestemming
- Onze handelsmerken gebruiken zonder schriftelijke toestemming
- Afgeleide werken creëren op basis van onze inhoud
- Onze inhoud gebruiken voor ongeautoriseerde commerciële doeleinden
10. Opschorting en Beëindiging
Wij behouden ons het recht voor om uw toegang tot onze diensten op elk moment met of zonder kennisgeving op te schorten of te beëindigen in de volgende gevallen:
- Schending van deze voorwaarden
- Frauduleuze of illegale activiteiten
- Ongepast gedrag jegens ons personeel of andere gebruikers
- Misbruik van onze diensten
U kunt ook op elk moment uw account beëindigen door contact met ons op te nemen.
11. Gegevensbescherming en Privacy
Uw gebruik van onze diensten wordt ook beheerst door ons Privacybeleid, dat een integraal onderdeel vormt van deze voorwaarden. Door gebruik te maken van onze diensten stemt u in met de verzameling en het gebruik van informatie in overeenstemming met ons Privacybeleid.
12. Wijzigingen in de Voorwaarden
Wij behouden ons het recht voor om deze voorwaarden op elk moment te wijzigen. Wijzigingen worden onmiddellijk van kracht bij publicatie op onze website. Uw voortgezet gebruik van onze diensten na dergelijke wijzigingen vormt uw acceptatie van de gewijzigde voorwaarden.
Het is uw verantwoordelijkheid om deze voorwaarden regelmatig te controleren om op de hoogte te blijven van updates.
13. Toepasselijk Recht en Jurisdictie
Deze voorwaarden worden beheerst door de toepasselijke wetten van de jurisdictie waar RemoteworkWeb is gevestigd. Alle geschillen voortvloeiend uit deze voorwaarden vallen onder de exclusieve jurisdictie van de rechtbanken van die jurisdictie.
14. Splitsbaarheid
Als enige bepaling van deze voorwaarden ongeldig of niet-afdwingbaar wordt geacht, blijven de andere bepalingen geldig en van kracht. De ongeldige bepaling wordt vervangen door een geldige bepaling die het dichtst bij de bedoeling van de oorspronkelijke bepaling komt.
15. Algemene Disclaimer Clausule
"Zoals Het Is" Diensten: Onze diensten worden verstrekt "zoals het is" en "zoals beschikbaar" zonder garanties van welke aard dan ook, expliciet of impliciet.
Geen Werkgarantie: Wij garanderen niet dat u werk zult vinden, inkomsten zult verdienen of specifieke resultaten zult behalen door onze diensten.
Servicebeschikbaarheid: Wij garanderen niet dat onze diensten ononderbroken of foutloos beschikbaar zullen zijn.
Informatiennauwkeurigheid: Hoewel we streven naar het verstrekken van accurate informatie, garanderen we niet de nauwkeurigheid, volledigheid of relevantie van alle gepresenteerde informatie.
Marktevolutie: De arbeidsmarkt evolueert voortdurend. Informatie kan snel verouderd raken.
Onafhankelijke Beslissingen: Alle werkgerelateerde beslissingen moeten onafhankelijk worden genomen na uw eigen onderzoek en evaluatie.
16. Overmacht
RemoteworkWeb is niet aansprakelijk voor vertragingen of het onvermogen om te presteren vanwege oorzaken buiten onze redelijke controle, inclusief natuurrampen, oorlog, overheidsacties, apparatuurdefecten of internetonderbrekingen.
17. Volledige Overeenkomst
Deze voorwaarden vormen, samen met ons Privacybeleid, de volledige overeenkomst tussen u en RemoteworkWeb betreffende het gebruik van onze diensten en vervangen alle eerdere of gelijktijdige overeenkomsten.
18. Bevestiging van Acceptatie
Door gebruik te maken van onze diensten bevestigt u dat u deze gebruiksvoorwaarden in hun geheel heeft gelezen, begrepen en geaccepteerd. U erkent ook dat u bent geïnformeerd over de risico's gerelateerd aan online werkzoeken en deze risico's accepteert.
Als u deze voorwaarden niet accepteert, gebruik dan onze diensten niet.